好心情说说吧,你身边的情绪管理专家!
好心情说说专题汇总 心情不好怎么办
金融贸易行业劳动合同
你了解合同需要包括哪些内容吗?合同可以在我们生活的各个场合使用。只有符合法律要求的合同才能受到法律的保护,并按照法律的规定实施其目的。希望这篇关于“商业行劳动合同书”的文章能为大家提供帮助,请将它保存下来并与您的朋友分享,非常感谢您的支持!
商业行劳动合同书(篇1)甲方:乙方:
1 、根据服装销售行业有关规定和劳动用工办法,经协商甲、乙双方平等自愿共同签订本合同,共同遵守执行。
2 、本合同期限为至________年____月,或无合同约定期限____________,可根据企业经营和用工需求,商议解决。
3 、工作任务:
3.1甲方安排乙方在门市店铺内营业员岗位,从事该岗位职责范围内的工作;
3.2乙方的工作岗位、职责及工作质量要求,按照甲方的有关规定认真执行;
3.3乙方应完成工作任务,执行安全规程,履行职责,遵守劳动纪律和职业道德;
3.4因甲方生产(工作)情况发生变化或乙方不能胜任本岗位服务要求时,乙方应服从甲方的工作安排和调配。
4 、劳动报酬:
4.1甲方应按照国家劳动法有关规定,遵守按劳分配原则,结合工作价值,根据乙方所从事的工作岗位和工作态度,依法确定乙方的劳动报酬,按月以货币形式支付。
4.2按个人工作能力和营销经验合理确定工资待遇,1个月为双方共同适应期,期内薪金为__________元月,试用期满薪金为____________元月,根据企业经济效益和个人劳动付出,调整浮动奖金为___________元月。
4.3为增强员工爱岗敬业,增强责任心意识,工作时间为每日_______________________或_________________,因行业特点和工作要求确定每月全勤奖为____________元月。
4.4为公司正常运作和约束乙方按规办事,按月收取岗位抵押金__________元,计:__________元(按月扣除)
5、劳动纪律:
5.1乙方应严格遵守国家各项法律规定。遵守甲方工作规范、操作规程、劳动安全制度等各项规章制度和规定要求。同时,爱护甲方财物,保守甲方机密,维护甲方利益,服从甲方的领导、管理和教育。
5.2乙方违反劳动纪律,甲方可对其进行批评教育,直至按有关规定给予必要的纪律处分或解聘。
5.3乙方因个人原因请假休息,不支付劳动报酬,并应提前告知甲方妥善安排,同意后方可休假。
6 、合同的终止、变更、续签和解除:
查看更多>>如果您对简易劳动合同还不太熟悉励志的句子编辑推荐阅读这篇文章,请马上收藏本页,以方便再次阅读。在如今这个快速发展的时代,合同的重要性是大家都知晓的。合同可以看作是一份约束,也能看作是一种保障。
简易劳动合同(篇1)甲方:_________
法定代表人:_________
施工工地地址:_________
在京住所地通讯地址:_________
乙方:_________
居民身份证号:_________
出生日期:_________年_________月_________日
家庭住址:_________
邮政编码:_________
户口所在地:_________
根据《中华人民共和国劳动法》和有关规定,甲乙双方经平等协商一致,自愿签订本合同,共同遵守本合同所列条款。
一、劳动合同期限
第一条劳动合同期限(甲乙双方选择适用)
有固定期限劳动合同:本合同于_________年_________月_________日生效,于_________年_________月_________日终止;其中试用期至_________年_________月_________日止。
以完成一定工作为期限的合同:本合同生效日期为_________年_________月_________日;以乙方完成_________工作任务为合同终止时间。
二、工作内容
第二条甲方招用乙方在_________(项目名称)工程中担任_________岗位(工种)工作。乙方的(工种)上岗证号码为_________。
三、劳动保护和劳动条件
第三条甲方应当在乙方进入施工现场当天对乙方进行入场三级安全教育,并组织对乙方学习成果的书面考试,考试结果甲方应保存在施工现场备查,考试不合格的不得在现场施工。
甲方应当对从事电气焊、土建、水电设备安装等特殊工种的乙方进行岗前培训,乙方取得相应的操作证书方可上岗。
第四条甲方根据生产岗位的需要,按照国家劳动安全、卫生的有关规定为乙方配备必要的安全防护措施,发放必要的劳动保护用品。
第五条甲方将根据国家有关法律法规,建立安全生产制度;乙方应当严格遵守甲方的劳动安全制度,严禁违章作业,防止劳动过程中的事故,减少职业危害。四、工资保险待遇
第六条乙方在试用期间的工资为每日_________元,试用期满后日工资为_________元。
双方约定的工资不得低于北京市最低工资标准
查看更多>>在人们对维护自己合法权益的意愿不断增强的情况下,如果合同出现了不规范或利益偏颇的情况,应该及时进行说明。你了解合同撰写的原则吗?谈到"【标题】"这个话题,这篇文章一定值得一读,欢迎阅读,希望你会喜欢!
娱乐行业劳动合同书(篇1)娱乐、酒店、商业行业劳动合同范文
第一篇:娱乐行业劳动合同
本合同是由以下双方共同签署的:
雇主:xx娱乐公司
地址:xx市xx区xx路xx号
联系电话:xxx-xxxxxxx
营业执照注册号码:xxxxxxxxxx
雇员:xx
身份证号码:xxxxxxxxxxxxxxxxx
地址:xx市xx区xx路xx号
联系电话:xxx-xxxxxxx
根据《中华人民共和国劳动法》、“劳动合同法”及其他有关法律、法规、规章的规定,由双方自愿平等协商,就雇员受雇于雇主的有关事项达成如下合同:
一、工作内容
1. 雇员以主持人的身份,在公司安排的场合中,对主持内容进行表达,不得违反国家的法律法规和包括道德风尚、礼仪习惯在内的社会公共秩序。
2. 完成公司所分派的任务,或者其他工作职责。
二、工作时间
1. 每周工作五天,每天工作时间视公司工作安排而定。
2. 雇员应就公司安排的出差工作或应急工作按公司要求恪尽职守。
三、工资和福利待遇
1. 雇员按合同期间工作日数的实际数目结算工资,工资总额为xxxxx元。
2. 雇员享受公司的医疗保险、养老保险、失业保险、工伤保险、生育保险等社会保险(保险标准按国家规定的最低标准执行),并参加公司组织的员工培训。
四、双方解除合同
1. 本合同期限自xx年xx月xx日起,至xx年xx月xx日止。
2. 双方当事人一方有下列情形之一的,对方当事人可以解除合同:
1)违反合同的规定,擅自离岗或者逃避工作;
2)经过公司通知而未到岗报道,或无故旷工;
3)不能胜任本职工作,经过培训或者调整岗位,仍不能胜任工作的;
4)工作中故意或重大过失造成公司损失的;
5)被行政机关依法追究法律责任或者被判刑的。
五、其他条款
1. 雇员应当无条件遵守公司对于商业机密、商业信誉和商业行为等方面的一切规定。
2. 本合同如有任何异议或争议,双方当事人应当通过友好协商解决。如协商无果,则可以向人民法院提起诉讼。
本劳动合同在双方签字或盖章之日起生效,经双方协商签字或盖章,一式
查看更多>>你的合同文书模板进展如何了?如今的法律观念和意识已深入人心,签署合同可以加强双方的责任感,增强双方守法意识。以下是我们为您准备的“娱乐行业劳动合同书”,相信您能从中找到所需信息!
娱乐行业劳动合同书 篇1编号:__________________
甲方(用人单位)名称:___________ 地址:___________________________ 性质:___________________________ 法定代表人(委托代理人):_______ 乙方(劳动者)姓名:_____________ 性别:___________________________ 出生年月:_______________________ 家庭住址:_______________________ 居民身份证号码:_________________
甲乙双方根据《中华人民共和国劳动法》等法律、法规、规章的规定,在平等自愿、协商一致的基础上,同意订立本合同,共同遵守本合同所列条款。
一、合同期限和工作内容 第一条 本合同自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。期限为_________年(月)。 试用期自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日止,期限为_________天。 第二条 根据甲方工作需要,乙方同意从事_________岗位(工种)工作。经甲、乙双方协商同意,可以变更工作岗位(工种)。 第三条 乙方应按照甲方的要求,按时完成规定的工作数量,达到规定的质量标准。
二、工作时间和休息休假 第四条 甲方安排乙方执行_________工时制。 (一)实行标准工时工作制的,甲方安排乙方每日工作时间不超过八小时,每周不超过四十小时。甲方由于工作需要,经与工会和乙方协商后可以延长工作时间,一般每日不得超过一小时,因特殊原因需要延长工作时间的,在保障乙方身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时,每月不得超过三十六小时。 (二)实行综合计算工时工作制的,平均每日工作时间不得超过8小时,平均每周工作时间不得超过40小时。 (三)实行不定时工作制的,工作时间和休息休假乙方自行安排。
查看更多>>